清风头条|武陵源区:理论实务“双驱动 ” 充电赋能“增才干”
清风头条|武陵源区:理论实务“双驱动 ” 充电赋能“增才干”
清风头条|武陵源区:理论实务“双驱动 ” 充电赋能“增才干”红网时刻新闻记者 聂千川 株洲报道(bàodào)
当下正值高考,可以说是全国最重要的选拔(xuǎnbá)人才现场。
对湖南的高考作文题(全国一卷),人民日报微博解读其(qí)主题为“民族魂(mínzúhún)”。
就在高考前两天,“民族魂”在株洲(zhūzhōu)具象化了。
▲6月5日,在湖南株洲举办(jǔbàn)的AES100发动机研制工作总结会上拍摄(pāishè)的该型发动机。(图源:新华社)
6月5日(rì)在湖南株洲举办的AES100发动机研制工作总结会宣布,这(zhè)款发动机已获颁生产许可证,这也意味着,从研发走向了(le)批量生产。
AES100发动机是我国第一型完全自主创新研制、具有当代国际先进水平的1000千瓦(qiānwǎ)级民用涡轴发动机,突破了“卡脖子”技术,意义重大,也引发了众多媒体(méitǐ)关注(guānzhù)。
▲“名校学子走进制造名城(míngchéng)”专场招聘会现场。
而从深层次看,研发的(de)“发动机”是人才,城市发展的活力(huólì),也在人才。
上个月(shànggèyuè),智联招聘联手泽平宏观发布(fābù)《中国城市(chéngshì)人才吸引力排名:2025》。百强榜上,株洲位列第60位,在湖南仅次于长沙。这已是株洲连续6年入选“中国最具人才吸引力百强城市”。
作为三线城市,株洲(zhūzhōu)吸引人才的“密码”是什么?
能吸引人才(réncái)的,首先是岗位。对株洲而言,产业是最大的依仗。
株洲是国家“一五”“二五”时期重点建设的八大工业城市之一。如今,在全部的41个工业行业大类中,株洲拥有37个。湖南五大(wǔdà)国家先进制造业(zhìzàoyè)集群,株洲独占(dúzhàn)两个。
中车株机、中车株洲所、中国航发南方工业公司、株洲硬质合金集团(jítuán)、株洲北斗产业园……这些在行业内名声响亮(xiǎngliàng)、与“大国重器(zhòngqì)”紧密关联的企业或园区,对青年才俊具有很大的吸引力。
据(jù)株洲市人才发展中心统计,中车株机、中车株洲所等主机(zhǔjī)企业人才净流入量,近三年增长208%。
90后李加强是山东临沂人(línyírén),清华大学博士毕业后,他放弃(fàngqì)北上广深一线城市的工作机会,毅然来到中国航发湖南动力机械研究所工作。
他说:“这里的(de)(de)岗位与我的博士研究方向高度一致,让我有‘来了就能干、干了就能行’的信心。”
▲大学生走进“制造名城”株洲(zhūzhōu)。
中车株洲所董事长李东林(dōnglín)介绍:“我们设立了‘新型实验室(shíyànshì)’,建立了‘人才特区’,近三年,吸引了4000多名大学生加入。”
目前(mùqián),中车株洲所形成了一支包括(bāokuò)300多名博士在内的万人工程师团队。
产业集群如同人的肌体,不仅有(yǒu)大动脉,也有毛细血管。
瞪羚(dènglíng)企业是指成长性(chéngzhǎngxìng)和创新性很强的企业。2013年,株洲领湖南风气之先,开启认定首批瞪羚企业。
十多年培育的结果,目前株洲的国家重点“小巨人(jùrén)”企业密度,居(jū)全国第一。
“我来株洲办公司(gōngsī)前,从没离开北方超过(chāoguò)1个月。”北京人王智权介绍,他和团队(tuánduì)成员虽不是湖南人,但看中株洲的产业配套和政策支持。
王智权和3位清华校友在株洲高新区成立湖南清皓普众科技(kējì)有限公司,株洲给予“一站式”服务。两年多来,公司实现多项齿科修复材料从“0”到“1”的国产替代,月(yuè)销售额(xiāoshòué)近400万元。
▲清华大学博士王智权分享在(zài)株洲的创业经历。
目前,株洲有66个国家级创新平台(píngtái)、496个省级创新平台、324个市级创新平台,加上产业(chǎnyè)实力,成为很多青年人才的逐梦之地。
株洲(zhūzhōu)市(zhūzhōushì)人才发展中心提供的数据,2021年,来(lái)株洲就业的大学生为6300人左右;2023年,这一数字增加到11700人;2024年,攀升到了14000余人。
全市户籍人口也实现(shíxiàn)由负转正,成为人口净流入城市。
人才留下来,除了岗位合适和事业前景,待遇是绕(rào)不开的话题。
薪酬(xīnchóu)水平,对单位和个人而言,都是比较重要的“机密”。我们不妨(bùfáng)从第三方平台来观察。
▲朝气蓬勃的(de)株洲轨道交通产业。
6月5日,记者(jìzhě)在国内(guónèi)最大招聘网站之一——智联招聘上检索“轨道交通”,再(zài)选择“株洲”,系统筛选出了16类工程师岗位,招聘方大多为民营企业。
其中,15类工程师起薪在8000元(yuán)以上(yǐshàng),只有1类起薪(lèiqǐxīn)在5000元以上。比如复合材料工程师,开出的月薪为8000-16000元。
一般来说,分析招聘岗位薪酬水平,中位数比(bǐ)平均数更具意义。
这16类工程师岗位,月薪中位数只有1类在(zài)7500元,其余15类全部在1万元(wànyuán)以上(yǐshàng)(其中8家在1.2万元以上),最高的中位数达2.5万。
今年2月28日,国内一家211高校(gāoxiào)官网发布中车株机2025届春季校园招聘信息,其中介绍了“工程技术人员”岗位薪酬(xīnchóu)水平。
本科生转正第一年年薪(niánxīn)12万(wàn)-20万,硕士生为15万-25万;博士生(bóshìshēng)则为25万-35万,还有安家费25万(包含政府给予的10万元安家补贴)。
这与今年2月网友“@松露巧克力”在网上晒出的中车株机面试体验基本吻合(wěnhé)。她说,“第一年大概(dàgài)能有20万左右的收入。”
▲中车株机的生产车间(chējiān)。
体现薪酬“含金量(hánjīnliàng)”的重要参数之(zhī)一是房价收入比,即住房价格与家庭年收入之比。
据(jù)媒体报道,2024年深圳的房价收入比为(wèi)34.9,在全国居前;株洲为4.3,成为购房负担最轻的城市之一。
株洲市(zhūzhōushì)住建局发布的数据显示,2024年株洲市新建商品(shāngpǐn)住房网签成交均价为5589元/平方米。
比如前面提到的李加强博士,在株洲工作3年(nián)就买了房子。
人才流失率,也能(néng)为待遇水平提供参考。
据株洲市人才发展中心统计,全市轨道交通产业(chǎnyè)高学历人才流失率,从2021年的超过30%,下降到(dào)2024年的2.9%。
▲在北大,株洲的企业现场推介(tuījiè)。
历史上,株洲(zhūzhōu)被称为“火车拖来的城市”,这(zhè)也意味着,是靠大量移民发展起来的。
国家发改委城市和小城镇改革发展中心原主任李铁说,从全球城市发展规律来看,开放程度越高(yuègāo),外来人口越多(duō),城市越具有活力。
株洲市人社局对10大重点(zhòngdiǎn)产业链26家样本企业的统计(tǒngjì)显示,2021年(nián)至2024年,这些企业共招聘非株洲籍外来人员1.37万人次,占其新招人员的59.77%。
其中,35岁及以下年轻人占非株洲籍外来人员的(de)(de)比例,从2021年的77.34%提高到2024年的87.37%。
▲4月16日,湖南省第二届职业技能大赛在株洲(zhūzhōu)开幕。
近年来,株洲从政策等层面,不断用“真金白银”提升(tíshēng)人才待遇。
最近三年(nián),全市发放人才奖补资金超2.9亿元。其中,对“卡脖子”核心技术人才(团队),最高综合资助提高至2000万元(wànyuán);连续9年开展科技领军人才评选,对入选者(rùxuǎnzhě)给予资金支持。
还比如,建成人才(réncái)公寓9700余套,青年驿站11家……
统计公报显示,2024年株洲的(de)GDP增长5.5%,增速排全省(quánshěng)前三。
这背后,离不开(líbùkāi)人才活力的因素。
5月21日(rì),株洲首颗自研自造卫星在酒泉卫星发射中心成功(chénggōng)发射升空。
这颗卫星不仅承载着(zhe)株洲的科技野望,还镌刻着第四届株洲市青年人才集体婚礼50对(duì)新人的浪漫情书。
“在株洲落户的决定,让我的事业和爱情一同起飞了!”参加(cānjiā)集体婚礼的三一集团算法工程师黄晶晶(jīngjīng)说。
“株洲智造”与“株洲温度”一同升空,是这座(zhèzuò)城市用浪漫(làngmàn)方式,表达对人才重视的注脚。
为了吸引人才,株洲不仅提供“硬支持”,也努力做足“软(ruǎn)引力”。
每年,株洲市主要领导化身“推介(tuījiè)官(guān)”,组织全市用人单位走进国内(guónèi)一流高校作推介,同时开展名校学子走进制造名城等活动,真心诚意“请”人才。
近几年的“520”,株洲市委书记、市长都以“大家长”身份,为青年(qīngnián)人才(réncái)举办集体婚礼。四年来,共为200对新人证婚。
▲5月20日,第四届株洲青年人才集体婚礼举行,株洲市委书记曹慧泉(cáohuìquán),市委副书记、市长陈恢清现场(xiànchǎng)为新人证婚。
青年科技之星巡游倡导“追科技星”;为劳动模范和先进工作者举行(jǔxíng)专场音乐会;在全省率先设立工匠日(rì)……株洲不断营造尊崇(zūnchóng)各类人才的氛围。
一位从技校毕业的(de)焊接冠军说:“在株洲,技术工人和科学家(kēxuéjiā)一样受尊重。”
在青年人才眼里(yǎnlǐ),物质条件固然重要,但不是选择城市的唯一标准。
株洲(zhūzhōu)很硬核,也不缺“文艺范”。
马拉松、厂(chǎng)BA、航空嘉年华、神农庙会等活动贯穿全年,文艺巷(xiàng)、钟鼓岭夜市等网红打卡地让“工业风”与“烟火气”交融。
▲株洲举办青年沙龙(shālóng)。
正如留学归来选择株洲的上海交通大学博士李坚所说(suǒshuō):“这里不像(bùxiàng)他乡,更像家乡,没有大城市的‘长安米贵、居大不易’,生活成本低,幸福指数(zhǐshù)高,妥妥的一座‘宝藏城市’。”
当株洲造(zào)卫星掠过北纬28°的天空时(shí),地面控制中心大屏展示着情书在太空的轨迹。
这个诗意场景,似乎在讲述(jiǎngshù)一个道理:想形成人才磁场,除了政策大力支持,需要有充足的“事业线(xiàn)”,以及城与人的情感共鸣。
红网时刻新闻记者 聂千川 株洲报道(bàodào)
当下正值高考,可以说是全国最重要的选拔(xuǎnbá)人才现场。
对湖南的高考作文题(全国一卷),人民日报微博解读其(qí)主题为“民族魂(mínzúhún)”。
就在高考前两天,“民族魂”在株洲(zhūzhōu)具象化了。
▲6月5日,在湖南株洲举办(jǔbàn)的AES100发动机研制工作总结会上拍摄(pāishè)的该型发动机。(图源:新华社)
6月5日(rì)在湖南株洲举办的AES100发动机研制工作总结会宣布,这(zhè)款发动机已获颁生产许可证,这也意味着,从研发走向了(le)批量生产。
AES100发动机是我国第一型完全自主创新研制、具有当代国际先进水平的1000千瓦(qiānwǎ)级民用涡轴发动机,突破了“卡脖子”技术,意义重大,也引发了众多媒体(méitǐ)关注(guānzhù)。
▲“名校学子走进制造名城(míngchéng)”专场招聘会现场。
而从深层次看,研发的(de)“发动机”是人才,城市发展的活力(huólì),也在人才。
上个月(shànggèyuè),智联招聘联手泽平宏观发布(fābù)《中国城市(chéngshì)人才吸引力排名:2025》。百强榜上,株洲位列第60位,在湖南仅次于长沙。这已是株洲连续6年入选“中国最具人才吸引力百强城市”。
作为三线城市,株洲(zhūzhōu)吸引人才的“密码”是什么?
能吸引人才(réncái)的,首先是岗位。对株洲而言,产业是最大的依仗。
株洲是国家“一五”“二五”时期重点建设的八大工业城市之一。如今,在全部的41个工业行业大类中,株洲拥有37个。湖南五大(wǔdà)国家先进制造业(zhìzàoyè)集群,株洲独占(dúzhàn)两个。
中车株机、中车株洲所、中国航发南方工业公司、株洲硬质合金集团(jítuán)、株洲北斗产业园……这些在行业内名声响亮(xiǎngliàng)、与“大国重器(zhòngqì)”紧密关联的企业或园区,对青年才俊具有很大的吸引力。
据(jù)株洲市人才发展中心统计,中车株机、中车株洲所等主机(zhǔjī)企业人才净流入量,近三年增长208%。
90后李加强是山东临沂人(línyírén),清华大学博士毕业后,他放弃(fàngqì)北上广深一线城市的工作机会,毅然来到中国航发湖南动力机械研究所工作。
他说:“这里的(de)(de)岗位与我的博士研究方向高度一致,让我有‘来了就能干、干了就能行’的信心。”
▲大学生走进“制造名城”株洲(zhūzhōu)。
中车株洲所董事长李东林(dōnglín)介绍:“我们设立了‘新型实验室(shíyànshì)’,建立了‘人才特区’,近三年,吸引了4000多名大学生加入。”
目前(mùqián),中车株洲所形成了一支包括(bāokuò)300多名博士在内的万人工程师团队。
产业集群如同人的肌体,不仅有(yǒu)大动脉,也有毛细血管。
瞪羚(dènglíng)企业是指成长性(chéngzhǎngxìng)和创新性很强的企业。2013年,株洲领湖南风气之先,开启认定首批瞪羚企业。
十多年培育的结果,目前株洲的国家重点“小巨人(jùrén)”企业密度,居(jū)全国第一。
“我来株洲办公司(gōngsī)前,从没离开北方超过(chāoguò)1个月。”北京人王智权介绍,他和团队(tuánduì)成员虽不是湖南人,但看中株洲的产业配套和政策支持。
王智权和3位清华校友在株洲高新区成立湖南清皓普众科技(kējì)有限公司,株洲给予“一站式”服务。两年多来,公司实现多项齿科修复材料从“0”到“1”的国产替代,月(yuè)销售额(xiāoshòué)近400万元。
▲清华大学博士王智权分享在(zài)株洲的创业经历。
目前,株洲有66个国家级创新平台(píngtái)、496个省级创新平台、324个市级创新平台,加上产业(chǎnyè)实力,成为很多青年人才的逐梦之地。
株洲(zhūzhōu)市(zhūzhōushì)人才发展中心提供的数据,2021年,来(lái)株洲就业的大学生为6300人左右;2023年,这一数字增加到11700人;2024年,攀升到了14000余人。
全市户籍人口也实现(shíxiàn)由负转正,成为人口净流入城市。
人才留下来,除了岗位合适和事业前景,待遇是绕(rào)不开的话题。
薪酬(xīnchóu)水平,对单位和个人而言,都是比较重要的“机密”。我们不妨(bùfáng)从第三方平台来观察。
▲朝气蓬勃的(de)株洲轨道交通产业。
6月5日,记者(jìzhě)在国内(guónèi)最大招聘网站之一——智联招聘上检索“轨道交通”,再(zài)选择“株洲”,系统筛选出了16类工程师岗位,招聘方大多为民营企业。
其中,15类工程师起薪在8000元(yuán)以上(yǐshàng),只有1类起薪(lèiqǐxīn)在5000元以上。比如复合材料工程师,开出的月薪为8000-16000元。
一般来说,分析招聘岗位薪酬水平,中位数比(bǐ)平均数更具意义。
这16类工程师岗位,月薪中位数只有1类在(zài)7500元,其余15类全部在1万元(wànyuán)以上(yǐshàng)(其中8家在1.2万元以上),最高的中位数达2.5万。
今年2月28日,国内一家211高校(gāoxiào)官网发布中车株机2025届春季校园招聘信息,其中介绍了“工程技术人员”岗位薪酬(xīnchóu)水平。
本科生转正第一年年薪(niánxīn)12万(wàn)-20万,硕士生为15万-25万;博士生(bóshìshēng)则为25万-35万,还有安家费25万(包含政府给予的10万元安家补贴)。
这与今年2月网友“@松露巧克力”在网上晒出的中车株机面试体验基本吻合(wěnhé)。她说,“第一年大概(dàgài)能有20万左右的收入。”
▲中车株机的生产车间(chējiān)。
体现薪酬“含金量(hánjīnliàng)”的重要参数之(zhī)一是房价收入比,即住房价格与家庭年收入之比。
据(jù)媒体报道,2024年深圳的房价收入比为(wèi)34.9,在全国居前;株洲为4.3,成为购房负担最轻的城市之一。
株洲市(zhūzhōushì)住建局发布的数据显示,2024年株洲市新建商品(shāngpǐn)住房网签成交均价为5589元/平方米。
比如前面提到的李加强博士,在株洲工作3年(nián)就买了房子。
人才流失率,也能(néng)为待遇水平提供参考。
据株洲市人才发展中心统计,全市轨道交通产业(chǎnyè)高学历人才流失率,从2021年的超过30%,下降到(dào)2024年的2.9%。
▲在北大,株洲的企业现场推介(tuījiè)。
历史上,株洲(zhūzhōu)被称为“火车拖来的城市”,这(zhè)也意味着,是靠大量移民发展起来的。
国家发改委城市和小城镇改革发展中心原主任李铁说,从全球城市发展规律来看,开放程度越高(yuègāo),外来人口越多(duō),城市越具有活力。
株洲市人社局对10大重点(zhòngdiǎn)产业链26家样本企业的统计(tǒngjì)显示,2021年(nián)至2024年,这些企业共招聘非株洲籍外来人员1.37万人次,占其新招人员的59.77%。
其中,35岁及以下年轻人占非株洲籍外来人员的(de)(de)比例,从2021年的77.34%提高到2024年的87.37%。
▲4月16日,湖南省第二届职业技能大赛在株洲(zhūzhōu)开幕。
近年来,株洲从政策等层面,不断用“真金白银”提升(tíshēng)人才待遇。
最近三年(nián),全市发放人才奖补资金超2.9亿元。其中,对“卡脖子”核心技术人才(团队),最高综合资助提高至2000万元(wànyuán);连续9年开展科技领军人才评选,对入选者(rùxuǎnzhě)给予资金支持。
还比如,建成人才(réncái)公寓9700余套,青年驿站11家……
统计公报显示,2024年株洲的(de)GDP增长5.5%,增速排全省(quánshěng)前三。
这背后,离不开(líbùkāi)人才活力的因素。
5月21日(rì),株洲首颗自研自造卫星在酒泉卫星发射中心成功(chénggōng)发射升空。
这颗卫星不仅承载着(zhe)株洲的科技野望,还镌刻着第四届株洲市青年人才集体婚礼50对(duì)新人的浪漫情书。
“在株洲落户的决定,让我的事业和爱情一同起飞了!”参加(cānjiā)集体婚礼的三一集团算法工程师黄晶晶(jīngjīng)说。
“株洲智造”与“株洲温度”一同升空,是这座(zhèzuò)城市用浪漫(làngmàn)方式,表达对人才重视的注脚。
为了吸引人才,株洲不仅提供“硬支持”,也努力做足“软(ruǎn)引力”。
每年,株洲市主要领导化身“推介(tuījiè)官(guān)”,组织全市用人单位走进国内(guónèi)一流高校作推介,同时开展名校学子走进制造名城等活动,真心诚意“请”人才。
近几年的“520”,株洲市委书记、市长都以“大家长”身份,为青年(qīngnián)人才(réncái)举办集体婚礼。四年来,共为200对新人证婚。
▲5月20日,第四届株洲青年人才集体婚礼举行,株洲市委书记曹慧泉(cáohuìquán),市委副书记、市长陈恢清现场(xiànchǎng)为新人证婚。
青年科技之星巡游倡导“追科技星”;为劳动模范和先进工作者举行(jǔxíng)专场音乐会;在全省率先设立工匠日(rì)……株洲不断营造尊崇(zūnchóng)各类人才的氛围。
一位从技校毕业的(de)焊接冠军说:“在株洲,技术工人和科学家(kēxuéjiā)一样受尊重。”
在青年人才眼里(yǎnlǐ),物质条件固然重要,但不是选择城市的唯一标准。
株洲(zhūzhōu)很硬核,也不缺“文艺范”。
马拉松、厂(chǎng)BA、航空嘉年华、神农庙会等活动贯穿全年,文艺巷(xiàng)、钟鼓岭夜市等网红打卡地让“工业风”与“烟火气”交融。
▲株洲举办青年沙龙(shālóng)。
正如留学归来选择株洲的上海交通大学博士李坚所说(suǒshuō):“这里不像(bùxiàng)他乡,更像家乡,没有大城市的‘长安米贵、居大不易’,生活成本低,幸福指数(zhǐshù)高,妥妥的一座‘宝藏城市’。”
当株洲造(zào)卫星掠过北纬28°的天空时(shí),地面控制中心大屏展示着情书在太空的轨迹。
这个诗意场景,似乎在讲述(jiǎngshù)一个道理:想形成人才磁场,除了政策大力支持,需要有充足的“事业线(xiàn)”,以及城与人的情感共鸣。












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